資料來源:
三民書局
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面試的科學 : 破解四種面試風格, 每一次升學、求職、績效面談都成功 / 安娜.帕帕利亞(Anna Papalia)著 ; 劉純佑譯
- 作者： 帕帕利亞 (Papalia, Anna) 著
- 其他作者：
- 其他題名：
- 破解四種面試風格, 每一次升學、求職、績效面談都成功
- 出版： 臺北市 :[新北市新莊區] : 遠見天下文化出版 ;大和總經銷 2024[民113]
- 叢書名： 財經企管 ;BCB853
- 主題： 就業 , 面試 , 職場成功法
- 版本：第一版
- ISBN： 9786263559202 (平裝) :: NT$480
- 一般註：附錄: 解讀面試風格等4種 譯自: Interviewology : the new science of interviewing
- 書目註：參考書目: 面377-383
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讀者標籤：
- 系統號： 005293492 | 機讀編目格式
館藏資訊
面試是深入認識雙方的一場專業交流。沒有一成不變的公式，只有最適合彼此雙方的溝通方法。了解面試官的期待，放大自己的優勢，找到最適合自己的面試策略，你就能在面試時百戰百勝，工作、升遷、入學都成功。為什麼傳統的面試建議行不通，現有的工具都不管用？原因很簡單，因為這些方法都沒有告訴你面試最重要的事在於「認識自己」。面試就是回答一連串與你有關的問題，如果不了解自己，當然無法面試成功。本書作者從事人力資源工作多年，曾為上萬名客戶提供諮詢服務，並幫助各行各業的學生、企業家、高階主管與求職者成功面試。她將這些經驗集結成這本書。在書中，你將學到：●如何確認你的面試風格，了解你是魅力型、挑戰型、審視型還是和諧型的人。●不同面試風格如何影響你面試時的表現。●如何發揮每個面試風格的優勢、淡化缺點，在面試中脫穎而出。本書利用經科學驗證的方法，打破固有的面試迷思，挑戰你對面試的傳統認知。不論你要升學、求職、績效面談，甚至是面談別人，都可以利用這些面試技巧，展現真實的自己，並得到想要的成果。【好評推薦】雲品集團董事長 盛治仁《告別玻璃心的十三件事》作者艾美．莫琳美國人力資源管理協會執行長強尼．泰勒前費城市長邁克爾．納特《出版者周刊》（Publisher Weekly）
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